Herausforderung für KMU: gutes Personal finden und an das Unternehmen binden!
In vielen Branchen herrscht Fachkräftemangel, der sich angesichts des demografischen Wandels in den kommenden Jahren noch zuspitzen wird. Hinzu kommt, dass die frisch am Arbeitsmarkt gestartete junge Generation großen Wert auf Work-Life-Balance legt und eine hohe Wechselbereitschaft aufweist. Dies zieht immense Kosten in den Bereichen Rekrutierung und Einschulung nach sich. Umso wichtiger ist es, gutes Personal zu finden und langfristig an das Unternehmen zu binden. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf samt Bereitstellung eines Kinderbetreuungsangebots stellt dafür einen wichtigen Baustein dar.
In dieser „Soll & Haben“-Sendung sprechen wir darüber, wie Unternehmen bei der Einrichtung eines Kinderbetreuungsangebots vorgehen können, was zu beachten ist und welche Vorteile sowohl für die Mitarbeiter:innen als auch die Arbeitgeber:innen resultieren.
Als Gast dürfen wir Helga Fazekas begrüßen. Sie ist Head of Human Resource Management bei XAL und verantwortet die Personalarbeit für rund 30 Niederlassungen weltweit. Im Zuge ihrer Tätigkeit hat Helga Fazekas ein Projekt zum Aufbau eines Kinderbetreuungsangebots bei XAL federführend begleitet. Über die politischen Rahmenbedingungen und die Angebote der öffentlichen Hand spricht Kurt Hohensinner, Grazer Stadtrat für Bildung, Jugend, Familie, Inklusion, Sport und Märkte.
Moderiert wird die Gesprächsrunde von Linda Ahlers-Hirschmann und Martin Binder.
Wir freuen uns über reges Interesse und wünschen informative Unterhaltung!
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“Soll & Haben”
ist ein Online-Talkformat von BG&P und Moore BG&P und behandelt in regelmäßigen Abständen interessante Themen mit spannenden Gästen. Das Format richtet sich an an Entscheidungsträger:innen bei KMU und informiert zu aktuellen Trends rund um Unternehmensführung, Human Resources und darüber hinaus.
Die Ausstrahlung erfolgt teilweise live. Die Sendungen sind im Anschluss über den YouTube-Kanal von BG&P abrufbar.
